一般事業主行動計画
平成31年4月1日
トヨタカローラ長崎株式会社 行動計画
従業員がその能力を十分発揮し、仕事と生活の調和を図り働きやすい雇用環境の整備を行うため、次のような行動計画を策定する。
１.計画期間 平成31年4月1日から平成36年3月31年までの5年間
2.内容
『目標1：若年者に対するインターンシップによる就業体験機会の提供』
【対策】
●平成31年度～
・大学3年生を対象としてインターンシップの受け入れを実施
・整備学校の学生を対象にインターンシップの受け入れを実施
・高等学校の学生を対象に職場体験の受け入れを実施
『目標2：所定労働時間の削減』
【対策】
●平成31年度～
・社内パソコンを一定時刻に終了するように設定
・営業時間終了時、消灯の徹底
・本部管理職による時間管理の徹底
